河北大學(xué)2021年公開招聘工作人員公告
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),河北大學(xué)擬面向社會(huì)公開招聘工作人員17名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、河北大學(xué)簡(jiǎn)介
河北大學(xué)是教育部與河北省人民政府“部省合建”高校,也是河北省重點(diǎn)支持的國家一流大學(xué)建設(shè)一層次高校。
學(xué)校建設(shè)與發(fā)展得到河北省委、省政府和教育部等國家部委的大力支持。2002年,成為財(cái)政部、教育部重點(diǎn)支持的全國5所高校之一。2005年,成為河北省人民政府與教育部共同建設(shè)的省部共建大學(xué)。2012年,成為全國14所“中西部高校提升綜合實(shí)力工程”入選高校之一。2016年,成為國家中西部“一省一校”重點(diǎn)建設(shè)大學(xué),同年被河北省列為重點(diǎn)支持的一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校。2018年,教育部與河北省人民政府簽署《關(guān)于部省合建河北大學(xué)的協(xié)議》,躋身國家“部省合建”高校行列。2020年,河北省制定支持河北大學(xué)部省合建工作的實(shí)施方案。以“部省合建”為契機(jī),學(xué)校對(duì)接河北省文化旅游產(chǎn)業(yè)、醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代綠色產(chǎn)業(yè),重點(diǎn)建設(shè)了燕趙文化學(xué)科群、生命科學(xué)與綠色發(fā)展學(xué)科群,在燕趙文化保護(hù)與開發(fā)、白洋淀流域生態(tài)治理等領(lǐng)域取得了重要進(jìn)展。
學(xué)校學(xué)科門類齊全,分布在哲學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、法學(xué)、教育學(xué)、文學(xué)、歷史學(xué)、理學(xué)、工學(xué)、農(nóng)學(xué)、醫(yī)學(xué)、管理學(xué)、藝術(shù)學(xué)12大門類。設(shè)有95個(gè)本科專業(yè),1個(gè)國家重點(diǎn)(培育)學(xué)科,17個(gè)博士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科, 47個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科,33種碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別, 11個(gè)博士后科研流動(dòng)站,1個(gè)博士后科研工作站?;瘜W(xué)、材料科學(xué)等2個(gè)學(xué)科進(jìn)入ESI世界排名前1%。
河北大學(xué)自發(fā)軔至今,已走過一百年輝煌歷程。一百年來,一代代學(xué)者捧土培根、篳路藍(lán)縷,一代代學(xué)子努力向?qū)W、蔚為國用。以華南圭、馬灃、顧隨、吳玉如、裴學(xué)海、張弓、高鏡瑩、滕大春、張镈、雷石榆、詹锳、漆俠等為代表的前輩學(xué)人在這里躬耕執(zhí)教,作育英才,培養(yǎng)40多萬名優(yōu)秀人才,為服務(wù)國家富強(qiáng)、民族復(fù)興、人民幸福作出了積極貢獻(xiàn)。
站在新的歷史起點(diǎn)上,河北大學(xué)將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),落實(shí)立德樹人根本任務(wù),堅(jiān)持“質(zhì)量立校、人才強(qiáng)校、特色辦校、服務(wù)興校、依法治校”辦學(xué)理念,加快推進(jìn)“雙一流”建設(shè),提升人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、文化傳承創(chuàng)新與國際交流合作能力,力爭(zhēng)早日建成“特色鮮明、國際知名”的高水平綜合性大學(xué)。我們誠摯地歡迎各位英才加入河北大學(xué)!
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式。
按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,思想政治素質(zhì)高,有高度的責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神;
4.碩士研究生年齡一般不超過30周歲(1990年12月31日以后出生),博士研究生年齡一般不超過35周歲(1985年12月31日以后出生),其中001崗應(yīng)聘人員如有高?;蛘呖蒲袡C(jī)構(gòu)教學(xué)科研相關(guān)工作經(jīng)歷的碩士研究生年齡可放寬至35周歲(1985年12月31日以后出生),有副高級(jí)及以上職稱的年齡可放寬至40周歲(1980年12月31日以后出生)。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.具有招聘崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能等條件;應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書,往屆報(bào)名時(shí)須獲得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位。
留學(xué)回國人員和其他海外、外國學(xué)歷學(xué)位獲得者的專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致,但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同,且符合該崗位所需要的其他條件的,也可報(bào)考該招聘崗位。
(二)公開招聘人數(shù)和崗位條件
2021年河北大學(xué)擬公開招聘第二批專業(yè)技術(shù)人員17名。具體人數(shù)和崗位條件詳見《河北大學(xué)2021年公開招聘工作人員崗位條件表(第二批)》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》設(shè)置。
符合招聘條件的港澳臺(tái)居民,均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
通過河北人社網(wǎng)(http://rst.hebei.gov.cn/)、河北大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.hbu.cn)面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。
(二)報(bào)名及資格審查
1.采取電子郵箱報(bào)名及郵寄報(bào)名材料方式。
報(bào)名時(shí)間:2021年12月31日- 2022年2月28日
每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名材料郵寄地點(diǎn)及聯(lián)系方式詳見《河北大學(xué)2021年公開招聘工作人員崗位條件表(第二批)》(附件1)。
2.報(bào)名要求
(1)應(yīng)聘人員需下載填寫《河北大學(xué)2021年公開招聘工作人員報(bào)名表》(附件2),并提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、本科、研究生學(xué)習(xí)成績(jī)單、所有相關(guān)證書(含所有階段學(xué)歷學(xué)位證書、榮譽(yù)稱號(hào)證書、獎(jiǎng)勵(lì)證書等)及發(fā)表學(xué)術(shù)論文等材料復(fù)印件報(bào)名。
學(xué)術(shù)論文范圍指?jìng)€(gè)人在研究生期間所發(fā)表的與所學(xué)專業(yè)相關(guān)的學(xué)術(shù)論文,要求為第一作者或?qū)煘榈谝蛔髡邞?yīng)聘人員為第二作者。
獎(jiǎng)勵(lì)范圍指?jìng)€(gè)人在研究生期間所獲得政府部門組織各類評(píng)比活動(dòng)所獲獎(jiǎng)項(xiàng)或科研獎(jiǎng)勵(lì)。
榮譽(yù)稱號(hào)范圍指?jìng)€(gè)人在本科、研究生階段獲得國家或省部級(jí)三好學(xué)生、優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀畢業(yè)生等稱號(hào)。
(2)海外留學(xué)歸國人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書正在辦理中的,可持學(xué)歷學(xué)位證書報(bào)名。
(3)應(yīng)聘人員將上述報(bào)名材料郵寄到報(bào)名地點(diǎn);同時(shí)將所有報(bào)名材料掃描,發(fā)送到指定電子郵箱,郵件主題須使用“姓名+應(yīng)聘材料”,所有附件以一個(gè)壓縮包的形式發(fā)送,壓縮包以“姓名+應(yīng)聘材料”命名。
應(yīng)聘人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等進(jìn)行處理。
3.資格審查
對(duì)照崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)果在人事處網(wǎng)站進(jìn)行公布(http://rsc.hbu.cn)。資格審查貫穿招聘全過程,如個(gè)人條件不符合申報(bào)崗位要求,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘資格。
請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
4.開考比例:教學(xué)崗位(代碼:001 )報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于2:1,其他崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的,經(jīng)學(xué)校研究后,減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。
(三)筆試
1.筆試人選確定。資格審查合格者進(jìn)入筆試階段。
筆試采取閉卷形式進(jìn)行。主要筆試內(nèi)容為與應(yīng)聘崗位相關(guān)知識(shí)??荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書。試卷滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。
2.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,視防疫要求另行確定筆試方式。筆試成績(jī)?cè)诤颖贝髮W(xué)人事處網(wǎng)站進(jìn)行公布(http://rsc.hbu.cn)。
(四)面試
1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:3的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,視防疫要求另行確定面試方式。
3.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試打分方式進(jìn)行,主要對(duì)應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力進(jìn)行考核,滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線60分。由評(píng)委進(jìn)行打分,采用“體操打分”辦法,去掉最高分和最低分后計(jì)算平均值,即為面試得分。面試成績(jī)當(dāng)天在河北大學(xué)人事處網(wǎng)站進(jìn)行公布(http://rsc.hbu.cn)。
4.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),總成績(jī)滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分??偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%,筆試、面試成績(jī)均按百分制折算。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(五)考察、體檢
根據(jù)考生考試總成績(jī),按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如比例內(nèi)末位考生考試總成績(jī)相同,按以下順序確定體檢人選:退役士兵,烈士子女或配偶,殘疾人,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,筆試成績(jī)較高者。體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。
體檢合格的,由河北大學(xué)人事處組織相關(guān)部門對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)確定擬聘人選
經(jīng)體檢、考察合格的,報(bào)學(xué)校研究,確定為擬聘用人選。
(七)公示
擬聘用人選在河北人社網(wǎng)(http://rst.hebei.gov.cn/)、河北大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.hbu.cn)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
(八)辦理聘用手續(xù)
對(duì)公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
特別提醒:凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。
六、其他事項(xiàng)
通過河北大學(xué)人事處網(wǎng)站(http://rsc.hbu.cn)公布招聘筆試通過人員名單、面試通過人員名單、資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)、面試時(shí)間和地點(diǎn)、體檢人員名單等信息。請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。
政策咨詢電話:0312-5079469(河北大學(xué)人事處)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0312-5079650(河北大學(xué)紀(jì)委辦公室/監(jiān)察專員辦公室)
0311-66908785(省人力資源和社會(huì)保障廳)
附件1:河北大學(xué)2021年公開招聘工作人員崗位條件表(第二批)
附件2:河北大學(xué)2021年公開招聘工作人員報(bào)名表
河北大學(xué)
2021年12月31日