根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經省人力資源和社會保障廳批準，河北工業(yè)職業(yè)技術大學2022年擬面向社會公開選聘工作人員41名。

現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘單位基本情況

河北工業(yè)職業(yè)技術大學始建于1958年的龍煙鋼鐵公司技術學校。1999年，經教育部批準成為高職院校。2006年，以“優(yōu)秀”等級通過了高職高專人才培養(yǎng)工作水平評估；2008年，被列為國家示范性高職院校建設單位；2011年，以“優(yōu)秀”成績通過國家示范性高職院校驗收；2019年，學校被教育部確認為國家優(yōu)質高職學校，同年成功入選中國特色高水平高職學校，是河北省唯一一所中國特色高水平高職學校。2021年1月26日，教育部批準設置的公辦本科層次職業(yè)學校。

河北工業(yè)職業(yè)技術大學是全國黨建工作示范高校、全國“三全育人”綜合改革試點唯一高職院校。是全國高校實踐育人創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，全國畢業(yè)生就業(yè)典型經驗高校、全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)典型經驗高校，是全部入選實習管理、教學管理、學生管理50強案例的全國7所高職院校之一。是教育部首批現(xiàn)代學徒制試點單位、河北省首批混合所有制試點院校。

學?，F(xiàn)設有4學院7系4部，學校開設職業(yè)本科專業(yè)17個，?？茖I(yè)58個，主要圍繞河北地區(qū)主要支柱產業(yè)和特色行業(yè)。建有國家“雙高計劃”建設專業(yè)群2個，省級高水平專業(yè)群4個，國家級骨干專業(yè)8個。以工科為主，工、管、經、文協(xié)調發(fā)展，面向全國招生。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)?，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評、考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

4.具有與招聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)或技能條件；年齡18-35周歲（1986年11月3日至2004年11月3日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1981年11月3日以后出生）。正高級職稱年齡可放寬到45周歲以下（1976年11月3日以后出生）。

5.適應崗位要求的身體條件；

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數(shù)和崗位條件

2022年河北工業(yè)職業(yè)技術大學擬選聘工作人員41名，其中博士20名、碩士21名。具體要求詳見《河北工業(yè)職業(yè)技術大學2022年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄》《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄（試行）》設置。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸承認的學歷。

現(xiàn)役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。此外，應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位。

在2022年省直事業(yè)單位公開選聘崗位中安排部分招聘崗位，用于專項選聘“高校畢業(yè)生”包括以下人員：

1.納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2022年高校畢業(yè)生。（因工作需要，應聘者須于2022年8月31日前取得研究生學歷和相應學位）

2.國家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生。

3.參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

4.普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后（含復學畢業(yè)）2年內未落實工作單位的退役士兵。

5.2022年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員（因工作需要，應聘者須于2022年8月31日前取得教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》），以及2020年、2021年取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

安排部分招聘崗位，用于專項招聘大學生村官、農村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃、北京2022年冬奧會和冬殘奧會賽會志愿者等項目服務期滿人員。

四、選聘程序

（一）發(fā)布信息

1.通過有關高校就業(yè)處、研究生院等機構發(fā)布招聘信息。

2.選派工作人員到有關高校進行現(xiàn)場招聘，當場發(fā)布招聘信息。

3.通過學校網站或其他人才招聘網站公布招聘信息，通過篩選簡歷，確定考察人選。

（二）報名及資格審查

1.網上報名。報名網址：河北工業(yè)職業(yè)技術大學人才招聘平臺http://gkzp.hbcit.edu.cn/，不接收其他方式報名。報名時間11月5日8時00分至11月11日17時00分。（節(jié)假日及非工作時間不提供報名咨詢）

請應聘人員盡量不要選擇最后時刻報名，以免因報考條件不符或填報信息不完整等原因“審核不通過”而錯失改報機會。

2.報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。

報考人員應保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；對于發(fā)現(xiàn)的有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等進行處理。

請考生及時查看報名網站信息并保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。

3.資格審查。報名與資格審查同步進行，請考生報名時在報名網站同時上傳資格審查所需證件材料。由學校人事處根據(jù)崗位招聘條件進行資格審查，資格審查結果可在報名網站查詢。

經資格審查不符合報名資格條件的，取消考試資格。資格審查通過河北工業(yè)職業(yè)技術大學人才招聘平臺http://gkzp.hbcit.edu.cn/上傳證件信息進行審核。

資格審查時，考生需通過河北工業(yè)職業(yè)技術大學人才招聘平臺http://gkzp.hbcit.edu.cn/注冊個人賬號，在學習經歷附件欄上傳以下材料：

（1）本人有效身份證正反面掃描件（上傳至高中學習經歷欄）。

（2）大學各階段的學歷及學位證書原件掃描件，大學各階段學歷證書電子注冊備案表掃描件（學信網學歷證書電子注冊備案表獲取方式：登錄高等教育學生信息網(https://www.chsi.com.cn/)，點擊任務欄中的“學歷查詢”——進入“本人查詢”——申請“在線驗證報告”，進入頁面后申請“教育部學歷證書電子注冊備案表”）。

（3）海外留學歸國人員需提供畢業(yè)證和教育部留學服務中心學歷學位認證書掃描件。

（4）2022年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生登記表或者畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書掃描件，并提供學信網下載的學籍在線驗證報告。

（5）崗位要求中共黨員的應提供黨關系所在部門半年內出具的證明并蓋章。

（6）崗位要求為高校畢業(yè)生的，須提供三方協(xié)議全聯(lián)（個人信息處填寫完整）或各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構開具的在擇業(yè)期內未落實工作單位的證明并蓋章等材料。

（7）崗位要求職稱條件的應提供職稱證書或其他證明材料。

（8）限招基層服務項目人員崗位的還需提供大學生村官、農村教師特崗計劃、“三支一扶”計劃、志愿服務西部計劃、北京2022年冬奧會或冬殘奧會賽會志愿者等項目服務期滿證明材料掃描件。

（9）其他各種獲獎證書掃描件上傳至獎懲情況欄。

學校根據(jù)崗位條件要求對報名人員信息進行資格審查。凡弄虛作假者，一經發(fā)現(xiàn)，取消選聘資格。

4.測評考核

由河北工業(yè)職業(yè)技術大學組成面試測評評委會，通過兩輪面試方式對應聘者教學能力、適應工作的綜合能力、學習工作經歷、主持或參與的科研課題、發(fā)表的論文論著等情況進行綜合測評、考核。

第一輪各用人系部通過審閱應聘人員材料、面試等方式，依據(jù)面試成績從高分到低分按計劃選聘人數(shù)與進入下一輪面試人選1：3的比例確定下一輪推薦人選，具體組織方式屆時在學校人事處網站公布。

第二輪學校將按照資格復審、結構化面試對各系部推薦人員進行選拔，確定聘用人選，具體組織方式屆時在學校人事處網站公布。

5.體檢、考察、公示

體檢工作由河北工業(yè)職業(yè)技術大學統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。體檢合格的，由河北工業(yè)職業(yè)技術大學人事處對其思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格。

經體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，進行公示，公示期7個工作日。

6.聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。對于發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）處理。

政策咨詢電話：0311-85239531（河北工業(yè)職業(yè)技術大學人事處）

監(jiān)督舉報電話：

0311-85239599（河北工業(yè)職業(yè)技術大學紀檢處）

0311-66908767（省人力資源和社會保障廳）

附件：河北工業(yè)職業(yè)技術大學2022年選聘工作人員崗位條件表.xlsx

河北工業(yè)職業(yè)技術大學

2022年11月3日