為充分利用考試資源，提高考試效率，解決部分招錄機(jī)關(guān)的用人急需，同時(shí)增加考生的錄用機(jī)會(huì)，每年4月到6月，中央公務(wù)員主管部門都會(huì)組織開展補(bǔ)充錄用公務(wù)員“二次調(diào)劑”工作。

    今年的調(diào)劑共有24個(gè)部門、11個(gè)直屬機(jī)構(gòu)系統(tǒng)拿出了4127個(gè)計(jì)劃，較去年有所增加。所有計(jì)劃都在規(guī)定的編制限額內(nèi)。職位主要分為兩類，一類是部分單位在前期招考工作中沒有招錄到合適人選的職位，另一類是一些部門和直屬機(jī)構(gòu)由于近期有人員退休、調(diào)動(dòng)等情況出現(xiàn)新的空缺的職位。

    本次調(diào)劑仍然通過網(wǎng)上報(bào)名，考生直接使用中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)2017年度公務(wù)員招考公共科目筆試成績。達(dá)到原報(bào)考職位最低合格分?jǐn)?shù)線的考生，可以選報(bào)符合條件的職位，即報(bào)考省級(jí)以上職位的考生，必須在2016年10月中央機(jī)關(guān)及其直屬機(jī)構(gòu)公務(wù)員招考報(bào)名時(shí)報(bào)考了省級(jí)以上職位，且公共科目筆試成績達(dá)到職位最低合格分?jǐn)?shù)線，這既包括2017年1月進(jìn)入面試但沒有被錄用的考生，也包括達(dá)到省級(jí)以上職位合格分?jǐn)?shù)線但沒有進(jìn)入面試的考生。報(bào)考地市級(jí)以下職位的考生，要求與此類似。二次調(diào)劑實(shí)際上是“一次考試，成績兩次使用”，為招錄機(jī)關(guān)和考生同時(shí)提供兩次機(jī)會(huì)，有效利用考試資源。

    本次調(diào)劑共有近16萬名考生在網(wǎng)上提交了調(diào)劑申請(qǐng)，經(jīng)招錄機(jī)關(guān)資格審查，共有1.2萬余名考生進(jìn)入面試。面試工作將于5月19日、20日集中進(jìn)行，后續(xù)還將進(jìn)行體檢、考察、公示，預(yù)計(jì)整個(gè)調(diào)劑工作于6月底前完成。