保定涿州市公開招聘中小學(xué)教師135人公告
為優(yōu)化我市師資結(jié)構(gòu)，提高教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)保定市委組織部、保定市人社局《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(保人社發(fā)[2011]70號)文件精神，經(jīng)政府同意，決定面向社會公開招聘中小學(xué)(包括學(xué)前班教師30人、技師學(xué)院教師5人)教師135人。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘條件
招聘單位、崗位及所需具體條件見附件《涿州市公開招聘教師崗位信息表》，并同時(shí)符合下列基本條件：
(一)具有河北省戶籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)年齡在18周歲(1999年1月3日以前出生的)至35(1982年1月10日以后出生的)周歲;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)具備崗位所需要的其他條件。
(七)下列人員不得報(bào)考：
受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿的、正在接受調(diào)查的、曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的、法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員其它情形的、事業(yè)單位正式在編在職的工作人員。
二、招聘步驟及程序
(一)發(fā)布公告
12月底在保定市人社局門戶網(wǎng)站、涿州市政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告，公布報(bào)名時(shí)間和報(bào)考信息等。
(二)網(wǎng)上報(bào)名。本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，其中某一崗位(學(xué)科)應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不能低于3：1。達(dá)不到這一比例的，降低比例為2：1,仍不能達(dá)到比例的,核減該崗位(學(xué)科)招聘名額或取消該崗位的招聘，并通知應(yīng)聘人員。
1、報(bào)名網(wǎng)址
報(bào)名網(wǎng)址為保定市人力資源和社會保障局門戶網(wǎng)站(網(wǎng)址http://www.hebd.lss.gov.cn/)保定市事業(yè)單位招聘專題。
2、時(shí)間安排
(1)報(bào)名及資格初審時(shí)間：2017年1月3日9:00至1月10日17:00;
(2)網(wǎng)上繳費(fèi)截止時(shí)間：2017年1月11日12:00;
(3)打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間為2017年1月16日9:00開始;
(4)筆試時(shí)間：2017年1月18日;
(5)筆試成績及進(jìn)入復(fù)審人員名單查詢時(shí)間：2017年1月20日左右;
(6)復(fù)審時(shí)間：2017年2月7日至2月10日上午9:00至12:00下午2:30至5:30;
(7)打印面試準(zhǔn)考證時(shí)間：2017年2月15日9:00開始;
(8)面試時(shí)間:2017年2月18日;
(9)總成績查詢時(shí)間：2017年2月20日左右。
3、注意事項(xiàng)
考生開始報(bào)名前，請?jiān)敿?xì)了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《涿州市公開招聘中小學(xué)教師公告》及考生《誠信承諾書》，然后按照“網(wǎng)上考生報(bào)名流程”分步驟具體操作。
(1)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制。應(yīng)聘人員必須履行《誠信承諾書》所承諾內(nèi)容，對所提交審核的報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé);在入闈面試人員資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)所填報(bào)信息與實(shí)際不符的，取消面試資格。
(2)網(wǎng)上報(bào)名須用有效二代《居民身份證》申請“報(bào)名號”，獲取“報(bào)名號”和“初始密碼(可修改)”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，并進(jìn)行填表和提交審核，報(bào)名號是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識，敬請考生務(wù)必牢記報(bào)名號及密碼并保管好。
(3)按照報(bào)名網(wǎng)頁上《提示說明》規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動拒絕。報(bào)考信息通過審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。
(4)考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過”的，則不能再修改，可直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。
(5)考生務(wù)必牢記：報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印筆試(面試)準(zhǔn)考證時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)信息，凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名繳費(fèi)只能通過“網(wǎng)上銀行”支付，報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元;考生可以使用下列銀行發(fā)行的借記卡或信用卡：中國銀行、工商銀行、建設(shè)銀行、農(nóng)業(yè)銀行、交通銀行;請考生及時(shí)開通網(wǎng)上支付功能。
(三)筆試
筆試時(shí)間：2017年1月18日上午9:00—11:00,共120分鐘,考試地點(diǎn)、場次、具體要求等詳見《筆試準(zhǔn)考證》。
筆試內(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)基礎(chǔ)知識,兩科合并為一張?jiān)嚲?，滿分100分。公共基礎(chǔ)知識主要包括政治(含時(shí)政)、法律、經(jīng)濟(jì)、公共管理、公文寫作、職業(yè)道德、人文、國情等;專業(yè)基礎(chǔ)知識主要包括教育學(xué)基礎(chǔ)知識與基本原理、教育心理學(xué)、教育教學(xué)理念、教學(xué)教法、教師職業(yè)道德、教學(xué)案例分析及新課程改革知識等。筆試為閉卷考試，題型全部為客觀題，考生通過答題卡形式答題(在試卷上答題無效)并通過機(jī)讀形式閱卷登統(tǒng)。筆試成績占總成績的50%。
(四)資格復(fù)審
1、分別按照招聘崗位(學(xué)科)計(jì)劃1:3的比例，根據(jù)考生筆試成績從高分到低分確定資格復(fù)查人員。參加考試人員，比例不足1:3的全部進(jìn)入資格復(fù)審及面試程序，比例內(nèi)成績并列者全部進(jìn)入資格復(fù)審及面試程序。不按時(shí)參加復(fù)審或因報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息不實(shí)且不符合報(bào)考條件者，取消其進(jìn)入面試資格，并依據(jù)筆試成績順序遞補(bǔ)。
2、資格復(fù)審由市人社局會同市教育局進(jìn)行。擬進(jìn)入面試的考生于2017年2月7日至10日上午9:00至12:00下午2:30至5:30到市人社局西大廳進(jìn)行資格復(fù)審。復(fù)審時(shí)考生須提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、教師資格證、筆試準(zhǔn)考證、身份證(戶口本)等相關(guān)證明原件及復(fù)印件各一份，經(jīng)審核，符合條件者進(jìn)入面試。
(五)面試
1、參加資格復(fù)審并進(jìn)入面試的考生，請于2017年2月15日9:00開始在網(wǎng)上自行打印《面試準(zhǔn)考證》;
2、面試時(shí)間:2017年2月18日，地點(diǎn)及具體要求等詳見《面試準(zhǔn)考證》;
3、面試方法：
(1)面試采取說課的方法，同一專業(yè)，安排在同一組別面試，每人6分鐘，備課5分鐘。內(nèi)容在應(yīng)聘崗位涉及專業(yè)現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽取，主要考察考生的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、相關(guān)專業(yè)知識及技能、舉止儀表、課堂組織、課標(biāo)把握等，滿分100分。
(2)面試記分采用體操式打分法，即分別去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取其余評委的平均分為考生面試得分。其中，面試成績最低分?jǐn)?shù)線為60分，低于60分者取消后續(xù)資格;
(3)面試時(shí)考生只準(zhǔn)報(bào)抽簽順序號，不得報(bào)姓名，且嚴(yán)禁將任何資料、通訊工具等帶入面試室。面試過程全程監(jiān)控錄像，并實(shí)行入闈管理，確保面試工作的公平與公正。
(4)面試結(jié)束后，在市人力資源和社會保障局公開欄即時(shí)公布面試成績?？偝煽?筆試成績×50%+面試成績×50%。
(六)體檢
(一)根據(jù)個(gè)人總成績，從高分到低分按招聘崗位等額確定進(jìn)入體檢和考察考核程序人員。個(gè)人總成績并列時(shí)，優(yōu)先進(jìn)入體檢、考察考核的順序?yàn)?面試成績高的、普通院校畢業(yè)學(xué)歷層次高的、符合報(bào)考崗位規(guī)定學(xué)歷畢業(yè)時(shí)間早的。
(二)體檢在招聘辦的統(tǒng)一組織下，指定市(縣)級以上醫(yī)院進(jìn)行，并由市人力資源和社會保障局會同招聘單位及主管部門組織實(shí)施，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生直接交體檢單位。
(三)初次體檢不合格者允許復(fù)檢一次，復(fù)檢仍不合格者，取消聘用資格。
(七)考察考核
由用人單位會同主管部門組織相關(guān)人員，對通過考試及體檢人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等進(jìn)行考察考核，并做出合格與否的決定。考察考核時(shí)，擬聘人員須提供本人檔案和符合報(bào)考崗位條件的相關(guān)證件材料原件。
(八)公示與聘用。
(一)依據(jù)各招聘崗位的考試成績及體檢、考核結(jié)果，確定擬聘人員，并在報(bào)名網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
(二)公示期間有人舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)影響聘用的取消其聘用資格。
(三)公示結(jié)束后，在體檢、考核、公示期間出現(xiàn)不合格或放棄聘用而空出的崗位，按應(yīng)聘該崗位考生的總成績由高到低的順序遞補(bǔ)一次，總成績并列時(shí)，按優(yōu)先進(jìn)入體檢、考察考核人員的順序確定遞補(bǔ)人員。
(四)對公示無異議人員，市招聘辦向考生核發(fā)《聘用通知》，考生憑《聘用通知》到市教育局辦理報(bào)到手續(xù)，并由市教育局組織選崗，選崗按從高分到低分的順序進(jìn)行，成績相同時(shí)按優(yōu)先進(jìn)入體檢的順序進(jìn)行。選崗后，填寫《涿州市事業(yè)單位公開招聘工作人員審批表》，經(jīng)用人單位和主管部門簽章后，報(bào)市人社局審批，審批通過人員與單位簽訂聘用合同。
(五)用人單位對已聘用人員適時(shí)組織崗前培訓(xùn);應(yīng)聘者自接到報(bào)到通知的10日內(nèi)應(yīng)及時(shí)報(bào)到，無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，視為自動放棄，由此而出現(xiàn)的崗位空缺不予遞補(bǔ)。
(六)事業(yè)單位公開招聘工作人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期為一年，試用期包括在聘用期內(nèi)。試用期滿合格者正式聘用，不合格者解除聘用。新聘人員工資待遇等按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)被聘人員須在用人單位工作滿5年以上，期滿方可變動聘用單位。
(九)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
三、咨詢電話
市人力資源和社會保障局：0312—3855215
市教育局：0312-3665210
四、監(jiān)督電話
市監(jiān)察局電話：0312—3979051
2016年12月23日
