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2022年邢臺(tái)巨鹿縣人社局招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員70人公告
http://scionofkirkland.com       2022-04-18      來(lái)源:巨鹿人社公眾號(hào)
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巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局2022年公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員公告

 

為滿足事業(yè)單位用人需要,根據(jù)《邢臺(tái)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》,結(jié)合2022年招聘工作人員計(jì)劃和崗位空缺情況,巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局2022年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(差額財(cái)政撥款事業(yè)單位)工作人員70名?,F(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開(kāi)招聘,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、考試、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

三、招聘條件、崗位、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;

2.年齡在18-35周歲(1986年4月20日至2004年4月20日期間出生);

3.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷和其他資格條件(詳見(jiàn)招聘崗位條件表要求),國(guó)外留學(xué)生須出具教育部留學(xué)認(rèn)證中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);

4.身體健康,適應(yīng)崗位要求。

(二)招聘崗位具體條件:

1.具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《2022年巨鹿縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位條件表》,其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》設(shè)置;

2.本次招聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”,包括以下人員:

(1)納入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的2022年高校畢業(yè)生。

(2)國(guó)家統(tǒng)一招生的2020年、2021年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

(3)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無(wú)工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))兩年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。

(5)2022年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員;以及2020、2021年取得國(guó)(境)外學(xué)位并完成教育部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國(guó)人員。

3. 本次招聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“國(guó)家基層服務(wù)”期滿人員。其中“三支一扶”服務(wù)期滿人員,指邢臺(tái)戶籍或服務(wù)地在邢臺(tái)的服務(wù)期滿且考核結(jié)果為合格的“三支一扶”計(jì)劃人員;2022年服務(wù)冬奧會(huì)、冬殘奧會(huì)的2022屆大學(xué)畢業(yè)生志愿者享受與“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃等國(guó)家基層服務(wù)項(xiàng)目期滿人員同等政策。已在機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式參加工作的,不享受定向招聘優(yōu)惠政策,不得報(bào)考定向崗位。

4.在符合專業(yè)等其他條件的前提下,技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位,高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)??频膷徫?。

5.非全日制普通類畢業(yè)生的干部身份認(rèn)定,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6.凡涉及到年齡、戶籍、工作經(jīng)歷等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2022年4月20日。

(三)不在招聘范圍人員:

1.現(xiàn)役軍人;

2.試用期內(nèi)的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員;

3.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

4.未滿最低服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期限的人員;

5.未經(jīng)本單位及其主管部門(mén)同意報(bào)考的公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員。

(四)不得應(yīng)聘人員:

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

2.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

(五)公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度:

應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位?;乇荜P(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關(guān)系的,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,不得在其中一方擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的崗位,也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的從事組織(人事)、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)工作的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)正職崗位:

1.夫妻關(guān)系;

2.直系血親關(guān)系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;

3.三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系,包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;

4.近姻親關(guān)系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;

5.其他親屬關(guān)系,包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關(guān)系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。

前款所稱同一事業(yè)單位,是指依法登記的同一事業(yè)單位法人,以及《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位”。

四、招聘程序

(一)發(fā)布公告

2022年4月15日通過(guò)“巨鹿人社”微信公眾號(hào)和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

(二)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名辦法:采取網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、網(wǎng)上繳費(fèi)、網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證的方式進(jìn)行,每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名網(wǎng)站:邢臺(tái)市人力資源考試中心網(wǎng)(http://60.6.234.73:88)。

2.報(bào)名時(shí)間:2022年4月20日9:00至4月27日17:00

審核時(shí)間:2022年4月20日9:00至4月28日12:00

交費(fèi)時(shí)間:2022年4月20日9:00至4月28日24:00

3.網(wǎng)上報(bào)名、初審、繳費(fèi)、打印準(zhǔn)考證的基本流程:

(1)考生開(kāi)始報(bào)名前,須完全了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件,認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》并同意《誠(chéng)信承諾書(shū)》,然后參照“考生操作指南”按步驟進(jìn)行具體操作。

(2)網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制,必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》,對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),在資格復(fù)審時(shí),凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的,取消應(yīng)聘資格。

(3)按照《填表說(shuō)明》規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng),上傳的電子照片要符合要求,否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行交費(fèi)操作,交費(fèi)成功即完成報(bào)名。

(4)考生“提交審核”后信息將被鎖定,在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下,審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果?!皩徍宋催^(guò)”的,可根據(jù)提示的未過(guò)原因,修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的,將不能再修改,進(jìn)入交費(fèi)程序。

(5)考生務(wù)必牢記報(bào)名和交費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、筆試時(shí)間等重要時(shí)間信息。凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的,將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí),報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息,因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的,責(zé)任自負(fù)。

(6)報(bào)名繳費(fèi)只能通過(guò)網(wǎng)上支付,報(bào)名考務(wù)費(fèi)每人100元。

(7)準(zhǔn)考證打?。嚎紤]到新冠肺炎疫情防控因素,準(zhǔn)考證打印時(shí)間將在網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)另行公告,請(qǐng)報(bào)名成功者密切關(guān)注,并按公告明確的時(shí)間打印準(zhǔn)考證,逾期者責(zé)任自負(fù)。

按目前疫情防控有關(guān)要求,考生須提前14天通過(guò)微信小程序申領(lǐng)“河北健康碼”(報(bào)名成功后即可申領(lǐng)),考試當(dāng)天“河北健康碼”為綠碼,且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。打印筆試準(zhǔn)考證時(shí),考生還需同時(shí)下載打印填寫(xiě)《個(gè)人健康承諾書(shū)》。凡不實(shí)承諾、隱瞞病史、旅行史、接觸史、逃避防疫措施,造成嚴(yán)重后果的,將依法依規(guī)追究責(zé)任。

4.報(bào)名考務(wù)費(fèi)減免對(duì)象和辦法。享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的考生、農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的考生,先在網(wǎng)上繳費(fèi),待筆試結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)到巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局406室,審核并辦理減免報(bào)名考務(wù)費(fèi)用退費(fèi)手續(xù)。審核確定符合減免條件的考生,所退費(fèi)用退回原交費(fèi)賬戶。具體辦理要求:享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員需提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復(fù)印件;農(nóng)村貧困家庭的應(yīng)聘人員需提供其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興局(部門(mén))出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡原件及復(fù)印件。

5.開(kāi)考比例:崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)比例原則上不低于3:1,報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可適當(dāng)降低比例或核減、取消該崗位招聘計(jì)劃。

(三)筆試

筆試組織工作由巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織實(shí)施;涉及疫情防控相關(guān)要求,由縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)實(shí)施。

1.筆試采取閉卷的方式,筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》兩科,兩科合并為一張卷,實(shí)行百分制,滿分100分。

本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借事業(yè)單位招聘考試命題組、專門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘者提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。

2.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員按照準(zhǔn)考證上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證上要求的所有相關(guān)證件材料,缺少證件材料的考生不得參加考試。

3.成績(jī)查詢。考生筆試成績(jī)、進(jìn)入面試人員名單及筆試最低控制分?jǐn)?shù)線可登陸網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行查詢。各崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生,按照進(jìn)入面試人選與計(jì)劃招聘人數(shù)不高于3:1的比例確定面試人選,比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試人選。筆試有作弊、缺考或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的考生,不得進(jìn)入面試。

(四)資格復(fù)審

面試前,巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局組織相關(guān)人員對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。進(jìn)入資格復(fù)審的人員須出具的材料是:按照招聘崗位資格條件要求能夠證明自己資格條件且在有效期內(nèi)的二代身份證、學(xué)歷學(xué)位證、職業(yè)資格證等原件及復(fù)印件、在報(bào)名網(wǎng)站下載打印的報(bào)名表;2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生提供《2022年大中專畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》,其他年度高校畢業(yè)生須提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證原件或復(fù)印件;留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷獲得者需提供國(guó)家學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。

在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)填報(bào)情況不實(shí)、不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其應(yīng)聘資格,對(duì)嚴(yán)重弄虛作假行為要追究責(zé)任。面試前,因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)的比例內(nèi)空缺,在報(bào)考同一崗位筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上的考生中按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)面試

1.進(jìn)入面試的考生需登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)自行打印《面試通知單》。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)等安排及要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

2.面試時(shí)考生必須攜帶身份證和《面試通知單》、《個(gè)人健康信息承諾書(shū)》等材料參加面試。

3.面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、反應(yīng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、舉止儀表和專業(yè)素質(zhì)等。面試實(shí)行百分制,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于60分者為不合格,不得進(jìn)入考察、體檢。

4.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),滿分100分,總成績(jī)按崗位分別排名。總成績(jī)計(jì)算公式:考試總成績(jī)(保留2位小數(shù))=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

(六)體檢與考察

根據(jù)考生考試總成績(jī),按照招聘計(jì)劃按1:1比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考察人選。比例內(nèi)末位總成績(jī)出現(xiàn)并列的,依次按以下順序確定進(jìn)入體檢、考察人員:筆試成績(jī)較高者,學(xué)歷(學(xué)位)較高者,市級(jí)及以上道德模范及提名獎(jiǎng)獲得者,表現(xiàn)突出的城鄉(xiāng)社區(qū)工作者,新冠肺炎疫情防控期間受到表彰獎(jiǎng)勵(lì)的防疫人員,烈士子女或配偶,具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者。

體檢參照現(xiàn)行的《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢合格的,由巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。未能按照規(guī)定時(shí)間提交本人檔案及其他相關(guān)材料的,視為自動(dòng)放棄擬聘資格。

體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,按總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(七)公示

巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局對(duì)考試、體檢、考察審檔均合格的人員,經(jīng)集體研究、審核匯總后,在“巨鹿人社”微信公眾號(hào)進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用

1.對(duì)公示期滿無(wú)異議的,或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,按相關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、辦理相關(guān)審批、聘用手續(xù),簽訂聘用合同。經(jīng)核實(shí)影響聘用的,取消聘用資格,不再按總成績(jī)遞補(bǔ)。

2.被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,考核不合格的,取消聘用。

在公開(kāi)招聘過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

特別提醒:考生要24小時(shí)保持所留電話暢通,凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到等情況的,均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件,弄虛作假的,取消應(yīng)聘資格,問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

五、組織機(jī)構(gòu)

為加強(qiáng)對(duì)本次公開(kāi)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),確保招聘工作規(guī)范有序進(jìn)行,成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)招聘工作的組織和管理,并對(duì)招聘工作的公開(kāi)、公平、公正、安全及保密負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)選聘組織實(shí)施工作。同時(shí),縣紀(jì)委對(duì)招聘工作進(jìn)行監(jiān)督。

六、有關(guān)要求

要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),周密部署,精心組織。在招聘工作中,認(rèn)真貫徹落實(shí)公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,嚴(yán)格按照《邢臺(tái)市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》及《招聘實(shí)施方案》組織實(shí)施。要嚴(yán)肅工作紀(jì)律,秉公辦事,主動(dòng)接受各方面的監(jiān)督。要加強(qiáng)保密觀念,嚴(yán)格按照有關(guān)保密規(guī)定,做好試題的印制、傳遞、回收等工作,要與有關(guān)人員簽訂保密協(xié)議,建立健全保密工作的責(zé)任追究制度,確??荚嚥怀鲂姑軉?wèn)題。要嚴(yán)格執(zhí)行回避制度的相關(guān)規(guī)定,應(yīng)予回避的人員必須予以工作回避。對(duì)在招聘工作中違反組織人事紀(jì)律、徇私舞弊的,要追究相關(guān)人員的責(zé)任,情節(jié)嚴(yán)重的要依據(jù)有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,對(duì)通過(guò)弄虛作假被聘用的人員,要取消其聘用資格,以確保公開(kāi)招聘工作的嚴(yán)肅性和公正性。

七、疫情防控

1.參加應(yīng)聘考試的考生入場(chǎng)前要提前做好健康碼備查并進(jìn)行體溫檢測(cè)。

2.有發(fā)熱癥狀以及參加應(yīng)聘考試前14天內(nèi)有新冠肺炎疑似癥狀、疫情嚴(yán)重地區(qū)人員接觸史、疫情嚴(yán)重地區(qū)駐留史的要如實(shí)報(bào)告,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在確保安全的前提下,合理安排筆試、面試等工作。

3.參加應(yīng)聘考試的考生須佩戴藍(lán)色一次性醫(yī)用口罩,不得聚眾交談,各考生要保持一定距離,服從工作人員安排,否則取消應(yīng)聘考試資格。

4.根據(jù)疫情防控進(jìn)展情況,確需調(diào)整相關(guān)工作安排的,將在報(bào)名網(wǎng)站和“巨鹿人社”微信公眾號(hào)另行公告通知,請(qǐng)報(bào)考者予以關(guān)注。

本公告由巨鹿縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

0319-4323336(人社局)

0319-4327767(衛(wèi)健局)

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附件:個(gè)人健康信息承諾書(shū).doc

2022年4月15日



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