陽原縣人民醫(yī)院2020年公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)縣編委會議研究同意、市人社部門審核批準，決定面向社會公開招聘工作人員11名，現(xiàn)就有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅持德才兼?zhèn)浜兔裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的用人原則，實行公開招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘方式、范圍及人數(shù)

　　公開選聘具有全日制普通院校本科及以上學歷的醫(yī)技人員8名;統(tǒng)一招聘具有全日制普通院校第二批次本科及以上學歷和學士及以上學位的法學專業(yè)、財會專業(yè)、計算機專業(yè)人員各1名。

　　三、招聘崗位及條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守我國憲法和法律，品德好，身體健康，熱愛本職工作，具有全面履行本崗位職責所具備的身體條件和工作能力;

　　3、具有與招聘崗位要求相適應的學歷學位、專業(yè)、年齡等條件，年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1984年7月6日至2002年7月6日期間出生)，具有全日制普通院校本科及以上學歷;

　　4、具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《陽原縣人民醫(yī)院2020年公開招聘工作人員崗位條件表》(附件1);

　　5、具備報考崗位所要求的其他條件。

　　在校期間的社會實踐(實習)經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計算。

　　現(xiàn)役軍人、在編公務員和在編的事業(yè)單位工作人員、全日制在讀的非應屆畢業(yè)生不在招聘范圍。

　　曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員不得應聘。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布信息

　　本次招聘信息在陽原縣政府門戶網(wǎng)站(www.zjkyy.gov.cn)上發(fā)布。

　　(二)報名及資格初審

　　1、本次招聘報名采取電子郵箱報名和資格初審的方式進行。

　　2、報名時間為2020年7月6日至10日17：30止。

　　3、符合招聘條件的應聘人員將以下證件和材料拍照壓縮打包(壓縮文件務必以姓名+報考專業(yè)的格式命名，照片清晰)發(fā)送至(0313-7512825@163.com)郵箱。

　　4、資格初審須提供的證件和材料是：

　　(1)有效居民身份證;

　　(2)《陽原縣人民醫(yī)院2020年公開招聘工作人員報名表》(附件2)，按照表格內(nèi)容規(guī)范填寫。

　　陽原縣人民醫(yī)院組織對應聘人員進行報名資格審核。對符合報名要求的及時電話確認，不符合報名要求的及時電話告知。

　　5、報名要求：每名報考人員只能報考一個崗位。報考人員應如實提交本人的有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試或聘用資格。請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，否則后果自負。

　　6、準考證發(fā)放：考生在考試當天8時憑有效身份證，驗證健康碼并進行體溫測量，合格后方可領(lǐng)取準考證。

　　(三)筆試

　　參加統(tǒng)一招聘的考生需參加筆試，筆試有關(guān)事宜為：

　　1、筆試采取閉卷的方式進行，筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《行政職業(yè)能力測試》，考試時間為120分鐘，滿分100分，最低合格分數(shù)線由縣招聘工作領(lǐng)導小組會議研究劃定。本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦培訓班，社會上任何形式的培訓班或發(fā)行的出版物均與本次招聘考試無關(guān)。

　　2、筆試的具體時間和地點及有關(guān)要求詳見筆試準考證。筆試成績及時在陽原縣政府門戶網(wǎng)站公布。

　　3、筆試工作將委托異地權(quán)威機構(gòu)實施。

　　(四)面試

　　1、面試人選確定。對參加統(tǒng)一招聘的考生，凡在筆試最低合格分數(shù)線以上的考生，依據(jù)筆試成績從高分到低分，按照進入面試人數(shù)與擬聘人數(shù)一般不高于3：1的比例確定進入面試的人選，比例內(nèi)末位筆試成績并列的都進入面試。對參加選聘的考生，凡資格初審合格的均進入面試，面試成績出現(xiàn)并列時，具有執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先，均有執(zhí)業(yè)資格證書的，學歷高者優(yōu)先，學歷相同時，復試成績高者優(yōu)先，面試成績的計算保留小數(shù)點后兩位。

　　2、面試時間、地點及相關(guān)事宜另行通知。

　　3、面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分100分，最低合格分數(shù)線為60分。面試成績于當天在面試考點及時公布。

　　4、綜合成績合成。參加統(tǒng)一招聘的考生面試結(jié)束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%計算考試綜合成績，滿分100分。

　　5、面試組織。面試工作將委托異地權(quán)威機構(gòu)組織實施。

　　(五)資格復審

　　由縣人力資源和社會保障局對應聘人員進行資格復審，應聘者所提供的相關(guān)證件和材料原件必須真實有效，對弄虛作假者，一經(jīng)查實，立即取消其應聘資格。

　　(六)體檢與考察

　　根據(jù)考生的綜合成績，按照1：1的比例從高分到低分確定進入體檢和考察人選，如考試成績并列時，學歷高者優(yōu)先，學歷相同時，面試成績高者優(yōu)先。體檢工作由縣招聘工作領(lǐng)導小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢標準》執(zhí)行。

　　體檢合格的，對其現(xiàn)實表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察。體檢、考察不合格的取消擬聘人選資格。

　　(七)公示

　　經(jīng)體檢、考察、資格復審合格的，確定為擬聘人選，在陽原縣政府門戶網(wǎng)站(www.zjkyy.gov.cn)和縣政府大院東側(cè)西寧園內(nèi)公示欄中進行公示，公示期為7個工作日。

　　(八)聘用

　　對公示中反映有嚴重問題并查有實據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的，由用人單位同應聘者按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按照應聘單位的經(jīng)費形式進入相應的編制序列，并實行試用期和聘用制，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)，本次聘期為5年，聘期內(nèi)不得調(diào)動。從各類院校應往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員其試用期為一年，其他人員的試用期為半年。試用期滿考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用。2020年應屆畢業(yè)生可先簽訂《就業(yè)協(xié)議書》，畢業(yè)后兩個月內(nèi)正式辦理聘用手續(xù)。

　　五、其他事項

　　(一)依據(jù)河北省衛(wèi)生計生委等五部門關(guān)于印發(fā)《河北省開展全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃試點工作實施方案》的通知(冀衛(wèi)發(fā)[2018]36號)精神，凡經(jīng)考試被錄取為特設(shè)崗位的全科醫(yī)生，不在本次選聘范圍。

　　(二)0101崗位報名人數(shù)不足選聘人數(shù)時，則該崗位所余的選聘計劃數(shù)并入0106崗位的選聘人數(shù)內(nèi)。

　　(三)凡涉及到計算年齡、工作年限和服務期限等需要確定時間的，以本次考試報名開始時間為準。

　　(四)凡考生在規(guī)定時間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知和準考證，未按時參加筆試、面試、體檢、考察等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審查貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假的取消應聘資格。

　　(五)、在體檢、考察、資格復審、辦理聘用手續(xù)過程中，凡出現(xiàn)被取消應聘資格以及自動放棄應聘資格的，將按考試成績依次遞補。

　　(六)崗位條件表(附件1)中的專業(yè)名稱以《河北省事業(yè)單位公開招聘專業(yè)分類參考目錄》為準。

　　(七)本次招聘工作由縣人民醫(yī)院負責具體組織實施，由縣人社部門負責全程監(jiān)督、指導。

　　(八)本方案未盡事宜，由縣招聘工作領(lǐng)導小組另行研究確定。

　　(九)本方案由縣招聘工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

　　附件1：《陽原縣人民醫(yī)院2020年公開招聘工作人員崗位條件表》

　　附件2：《陽原縣人民醫(yī)院2020年公開招聘工作人員報名表》

　　政策咨詢電話：0313-2761006

　　監(jiān)督舉報電話：0313-7398053

　　0313-7398292

　　陽原縣人民醫(yī)院

　　2020年6月29日

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